Незважаючи на те, що у бюджеті на 2023 рік не передбачено підвищення зарплат, деякі роботодавці змушені будуть підвищити оклади своїм підлеглим. Йдеться про працівників сфер, у яких спостерігається дефіцит кадрів. Їхні представники або виїхали з країни, або пішли воювати в лави ЗСУ.
За словами керуючого партнера консалтингової компанії Osoba Максима Розгона, насамперед зростання зарплат в Україні слід очікувати у галузях, пов'язаних із відновленням країни.
До них відносяться:
- будівництво;
- енергетика;
- медицина;
- військово-промисловий комплекс (ВПК);
- виробництво високотехнологічних товарів;
- агропромисловий комплекс (АПК);
- переробка агропродукції.
Популярні зараз
З'явився коментар щодо ймовірної депортації українських чоловіків із Чехії
Десна принесе забруднену воду до Києва 10 вересня: як намагаються запобігти ситуації
За словами кадровиків, збільшення зарплат у 2023 році буде вимушеним кроком. Людські ресурси треба якось підтримувати, і з огляду на ситуацію на ринку праці загалом висококваліфікованим працівникам потрібно платити конкурентну зарплатню.
За даними Work.ua, про свій намір у 2023 році підвищити зарплати розповіли близько 60% роботодавців. Розмір надбавок до зарплат складатиме у середньому від 3 до 14%.
Щодо термінів підвищення зарплат, то деякі роботодавці планують підвищувати оклади протягом року, інші планують зробити це ще у першій половині 2023 року. Низка компаній готова переглянути зарплати співробітникам не раніше листопада 2023 року.
Раніше повідомлялося, який спеціаліст зі сфери послуг має найвищу зарплату в Україні.