Ринок ІТ в Україні зазнає змін. Кількість фахівців зросла, але найм IT-персоналу вітчизняними компаніями скоротився на 13%.
Згідно з дослідженням Djinni, на сьогоднішній день у пошуку роботи в сфері ІТ перебуває 82 тисячі кандидатів, водночас вакансій на українському ринку лише 9,5 тисячі. Тобто кандидатів у 8,5 разів більше, ніж пропозицій про роботу. До початку війни ситуація була протилежною.
За словами регіонального менеджера SoftServe Анастасії Фролової, одними з найпопулярніших спеціалізацій в IT на сьогоднішній день є:
- Quality Control
- WebUI
- .Net
- Test Automation
- Java
- Ruby
- DevOps
- Python
- C.
Популярні зараз
Названо тарифи на газ з 1 травня: інформація від усіх постачальників
НБУ оголосив про масове закриття банківских відділень
У Нафтогазі зробили заяву з приводу масштабної аварії на газопроводі: що буде з постачанням газу
Українці зможуть повернути частину грошей, витрачених на оплату комунальних послуг
Проблеми на українському ринку IT у 2023 році
Деякі компанії під час війни змушені були скоротити працівників, зокрема в IT-секторі. Залишили лише досвідчених програмістів. Найбільша конкуренція йде за "мідлів" та "синьйорів", а от якщо ви молодий фахівець без досвіду роботи, навіть після найпрогресивніших курсів, то шансів працевлаштуватися у вас небагато.
Якщо раніше компанії конкурували за таланти, ї їх було недостатньо, то на сьогоднішній день ІТ-фахівці конкурують за відкриті вакансії компаній.
За останній рік кількість кандидатів, які подаються на одну вакансію, зросла вдвічі.
Якщо в людини мало досвіду або його взагалі немає, але вони хоче знайти роботу в IT, то краще спочатку пройти стажування. Після цього буде простіше пробитися у цій сфері.
Раніше повідомлялося, у яких двох сферах зросла кількість вакансій на українському ринку праці.