Під час війни в Україні почав падати рівень зарплат. Багато професій стали незатребуваними, і роботодавцям довелося звільнити частину працівників. Ще частина працівників поїхала за кордон, і після повернення додому немає гарантії, що вони повернуться на свої робочі місця. Аналітики вже зараз припускають, що чим довше триватиме війна, тим гіршою для людей буде ситуація на ринку праці.
Тільки після закінчення війни стане ясно, якою буде конкуренція, і скільки людей залишиться за кордоном, а скільки повернеться до України. Це, в свою чергу, вплине і на зарплати в різних галузях.
Маркетологи, представники IT-сектору, перекладачі, дизайнери, HR-фахівці, які можуть працювати віддалено, активно конкуруватимуть із західними фахівцями, працюючи на зовнішній ринок. Проте зарплати і тих, і інших зростати найближчим часом не будуть.
Підприємства, які функціонують усередині країни та орієнтовані на український ринок, не зможуть платити більше через повоєнну кризу в країнах. Закордонні підприємства, які працевлаштовують українців, не зможуть підвищувати заробітну плату через високу інфляцію у всьому світі.
На частину спеціальностей різко впаде попит. Ті ж будівельні та ремонтні спеціальності не користуватимуться популярністю, тому що у повоєнний час витрачати гроші на ремонти населення не буде.
Менеджери з персоналу також стали незатребуваними. Вже зараз зменшилася кількість вакансій й у сферах медицини та фармацевтики.
Після війни буде попит на працівників сфери торгівлі, сфери послуг краси та громадського харчування. Аналітики зазначають, що оплата праці представників усіх професій через високу інфляцію падатиме. Багато людей змушені будуть опускати ціни на свої послуги, щоб залучити клієнтів та заробити.
Раніше повідомлялося, у якій країні українським біженцям платять високу зарплатню.