Податкова служба продовжує перевіряти підприємства на наявність неофіційно оформлених співробітників. За останні півроку порушення були виявлені на кожному третьому підприємстві. Штраф для роботодавця за кожного неоформленого працівника становить 60 тис. грн.
Повторне порушення тягне за собою штраф у розмірі 30 мінімальних зарплат, або 180 тис. грн. Це максимальна сума, яку може заплатити роботодавець за одного неоформленого працівника.
У 2021 році заплановано вдвічі більше перевірок, ніж було проведено в 2020 році. Тоді інспектори здійснили всього 10 тис. 429 рейдів. У 2021 році планується перевірити 21 тис. 150 підприємств. Якщо в 2020 році порушення фіксували у 28% роботодавців, то в 2021-му - вже у 31%.
За інформацією податкової, в 2019 році всього було нараховано 1,618 млрд грн штрафів роботодавцям, з них сплачено 57,6 млн грн. У 2020 році з 314,6 млн грн сплачено 34,1 млн, а з початку 2021 року через 99,4 млн грн сплачено 23,1 млн грн. 
Згідно з законом, роботодавець не має права уникнути офіційного оформлення співробітників в таких випадках:
Популярні зараз
Українські АЗС збільшили ціни на автогаз
Деякі українки отримають $1000 на розвиток бізнесу
Аналітики повідомили, як зміняться ціни на продукти харчування в Україні
У 2025 році 88% українських компаній планують збільшити зарплати працівникам
- якщо він приймає на роботу людину з певними професійними обов'язками;
- якщо він визначає графік робіт і тривалість робочого дня найманого працівника;
- якщо він встановлює заробітну плату співробітнику;
- якщо він платить співробітнику за процес праці, а не за кінцевий результат.
Група ревізорів має право прийти з перевіркою на будь-яке підприємство і опитати співробітників, а також перевірити документи про працевлаштування працівників. У разі виявлення непрацевлаштованих працівників роботодавцеві буде виписаний штраф.
Раніше повідомлялося, які фахівці в Україні отримують найвищі зарплати.