Lidl объявил войну АТБ: низкие цены и высокие зарплаты

Конкуренция на внутреннем рынке стремительно растет. В сегменте бюджетной продукции возможны значительные перестановки. Привычные АТБ-маркет могут вытеснить магазины Lidl.

Эксперты отмечают, что в сети супермаркетов Lidl заработная плата для сотрудников на порядок выше, чем у их конкурентов. К примеру, в Эстонии оклады работников в Lidl на 25% выше средней зарплаты в данной сфере. Это позволяет владельцам Lidl существенно изменить ситуацию на торговом рынке в свою пользу.

Ожидается, что после появления в Украине супермаркетов Lidl, кассиры будут зарабатывать в среднем не 11 500 гривен в месяц, как сейчас, а около 14 000 гривен. Конкурентам придется тоже повышать уровень доходов своих сотрудников, что позитивно скажется на зарплатах в продуктовых магазинах страны.

По сути, как объясняют аналитики, Lidl завоевывает рынок в восточноевропейских странах путем ведения "войны" с конкурентами на два фронта. В дополнение к более низким ценам сеть супермаркетов предлагает высокие зарплаты.

Большой "плюс" концепции Lidl – это низкие цены на продукцию, которых удается достичь путем закупок крупных партий товара без участия посредников. "Минус" – это весьма ограниченный выбор продукции, для крупного супермаркета около 2000 позиций товаров – это слишком низкий показатель, поскольку в подобных точках продаж обычно на прилавках находится в 10-30 раз больше наименований продукции.

Напомним, ранее сообщалось, что супермаркеты Lidl могут вытеснить с украинского рынка не только супермаркеты АТБ, но и целый ряд торговых сетей. Кто не выдержит конкуренции?