Несмотря на войну, зарплаты украинцев вырастут уже в нынешнем году. Причем вырастут не только номинальные, но и реальные заработки. Рост зарплат в Украине продолжится и в последующие два года.
Такой прогноз дают аналитики Нацбанка Украины в очередном инфляционном отчете.
Украинский бизнес уже сумел преодолеть пропасть, которая разверзлась перед ним в начале войны. Отечественные предприниматели сумели быстро приспособиться к новым экономическим условиям, продемонстрировав высокую адаптивность и умение находить выход из любой ситуации.
Все это привело к тому, что уже в нынешнем году предприятия быстро восстанавливаются, наращивая объемы производства и открывая новые вакансии. С каждым днем растет спрос на рабочую силу, и постепенно инициатива на рынке труда переходит от работодателей к наемным работникам. Все это приводит к тому, что работодатели вынуждены повышать зарплаты персоналу, особенно если речь идет о квалифицированных специалистах.
Популярные сейчас
Латвия передаст ВСУ новейшие зенитные комплексы MANTIS
Война в Украине: в ведомстве Буданова признали, что Украина не сможет выиграть у РФ на поле боя
Омолаживающие прически для женщин за 50: стильные варианты на примере звезд Голливуда
Поэтому уже в текущем году аналитики НБУ прогнозируют рост номинальных зарплат в Украине на 21,9%. При этом реальные зарплаты, хоть и намного скромнее, но тоже вырастут – на 3,7%.
Рост зарплат продолжится и в последующие два года. Причем наибольший рывок заработкам прогнозируют именно в следующем, 2024, году. Так, номинальная зарплата, согласно прогнозам НБУ, вырастет на 19,2%, а реальная станет выше на 5,7%. К 2025 темпы роста зарплаты несколько снизятся, но все же они будут выше, чем в нынешнем году. Номинальные заработки вырастут на 12,4%, а реальные на 4,3%.
При этом аналитики прогнозируют, что при общем росте уровня зарплат будет увеличиваться и разрыв между выплатами работникам высокой и низкой квалификации. Кроме того, еще один водораздел в зарплатах пройдет между высокомобильными и маломобильными работниками.
Молодые, ничем не обремененные и легкие на подъем квалифицированные работники будут получать больше, чем пожилые труженики с такой же квалификацией. Все – из-за того, что у первых будет выбор между отечественным работодателем и зарубежным. И чтобы заполучить молодого квалифицированного специалиста, предпринимателю придется не скупиться на оплату труда.
"После полноценного открытия границ значительной части бизнесов придется конкурировать за рабочих, в том числе с зарубежными работодателями, что станет весомым фактором для дальнейшего роста заработных плат. В связи с этим ожидается рост разницы в зарплатах для мобильной и маломобильной рабочей силы", — отмечают в отчете Нацбанка.
Напомним, Рада намерена кардинально изменить зарплаты военным. Вместо доплаты 30 тысяч будут премии за участие в наступлении.