Today.ua

Мобилизация в Украине: когда отсрочка по бронированию может быть отменена

Во время военного положения предприятия в Украине могут бронировать своих военнообязанных работников от призыва на военную службу. Однако законом закреплены определенные обстоятельства, при которых такое бронирование может быть аннулировано.

Согласно Постановлению №76, есть несколько обстоятельств, которые влияют на отмену бронирования:

Кроме того, бронирования не подлежат военнообязанные, имеющие дефицитные для ВСУ военно-учетные специальности; лица, которые имеют военную специальность, указанную в списке Главнокомандующего ВСУ, который он подал в Минобороны 11.03.2022 №220/1469; лица, которые получили отсрочку от мобилизации по статье 23 Закона Украины "О мобилизационной подготовке и мобилизации".

Из-за определенных несогласованностях в законах, с тех пор, как вступили в действие новые правила бронирования специалистов, некоторые компании не забронировали ни одного сотрудника. Заявки на бронирования не успевают рассматриваться, и тем временем сотрудников даже стратегических предприятий отправляют на фронт.

Напомним, что предприятия имеют возможность забронировать военнообязанных работников двумя способами: по списку профессий или по списку сотрудников. Срок бронирования составляет 6 месяцев. При этом, если сотрудник согласно приказу подлежит бронированию, но уже был призван в воинскую часть, то бронирование не действует, и он должен нести службу.

Ранее сообщалось, как добиться бронирования работников фермерским хозяйствам, чтобы не сорвать весеннюю посевную. 

 

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ